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Pourquoi le CPE ?

En France, le chômage touche plus durement et plus massivement les jeunes (23%) que le reste de la population (9,6%). Obtenir un emploi stable est devenu un véritable et très long parcours du combattant jalonné de stages, CDD et autres missions d’interim. C’est en moyenne après 8 à 10 ans de galère et de précarité qu’un jeune peut espérer décrocher un emploi stable. Cette situation perdure, il est temps de mettre en place le CPE !

Le Contrat Première Embauche prévoit des garanties spécifiques telle la protection renforcée en cas de licenciement. En effet, en cas de rupture du CPE après 4 mois, une allocation forfaitaire spécifique de 490 euros par mois, financée par l’État, sera versée pendant 2 mois au jeune lorsque celui-ci ne peut pas prétendre à l’assurance chômage. Alors la précarité c'est le CPE ou le chômage ?

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